Významné úpravy duálneho vzdelávania po novelizovaní zákona o odbornom vzdelávaní

Medzi významné  úpravy patrí:

• predĺženie obdobia na podpis učebnej zmluvy do 15. 9. príslušného školského roka, v ktorom žiak nastúpil do prvého ročníka;
• možnosť podpisu učebnej zmluvy až do 31. 1.  príslušného školského roka, ak sa nenaplnil počet žiakov, ktorým bude zamestnávateľ poskytovať praktické vyučovanie;
• možnosť zriadenia pracoviska praktického vyučovania viacerými zamestnávateľmi predovšetkým malými a strednými podnikmi;
• zrušenie horného limitu odmeny pre žiaka za každú hodinu vykonanej produktívnej práce;
• odstránenie krátenia mzdového normatívu stredným odborným školám;
• zníženie administratívnej záťažepri overovaní spôsobilosti zamestnávateľov poskytovať praktické vyučovanie v systéme duálneho vzdelávania;
• zvýšenie podielu výkonu praktického vyučovaniau iného zamestnávateľa alebo v dielni, ktorý pôsobí v systéme duálneho vzdelávania;
• zmena systému pri  určovaní počtu tried prvého ročníka stredných škôl pre prijímacie konanie, ktoré už nebude určovať zastupiteľstvo samosprávneho kraja;
• ustanovenie pozície hlavného inštruktora ktorý môže viesť počas praktického vyučovania rovnaký počet žiakov ako majster odbornej výchovy a koordinovať činnosť viacerých inštruktorov;
• podniková škola, v ktorej zamestnávateľ pripravuje budúcu pracovnú silu aj pre iných zamestnávateľov, je vyňatá z procesu určovania počtu žiakov prvého ročníka stredných škôl samosprávnym krajom.

Zdroj  ďalšie informácie: 

• http://www.minedu.sk/system-dualneho-vzdelavania/
• http://www.minedu.sk/dalsie-informacie/